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公司內部報紙稿費做賬,報紙稿費一般多久支付

好順佳集團
2023-03-03 09:31:03
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內容摘要：老師好，我們公司內部會定期出報紙，職工投稿發(fā)表后會給予稿費，費用報銷單后面會附稿費統(tǒng)計明細，請問這個統(tǒng)計稿費的...

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老師好，我們公司內部會定期出報紙，職工投稿發(fā)表后會給予稿費，費用報銷單后面會附稿費統(tǒng)計明細，請問這個統(tǒng)計稿費的表應該什么科室給出呢

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老師好，我們公司內部會定期出報紙，職工投稿發(fā)表后會給予稿費，請問統(tǒng)計并做稿費的表應該什么科室做

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如何編輯公司內部刊物

;企業(yè)辦好報紙的經驗。

(2019-08-04 18 : 29 : 31)

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隨意的談話

現(xiàn)在，很多企業(yè)都有自己的內部報紙。它不僅是企業(yè)宣傳管理方針的喉舌，也是建設企業(yè)文化的重要陣地，更是員工抒感的牧歌。因此，企業(yè)中的報紙對企業(yè)的發(fā)展、和諧、凝聚起著獨特的作用。

企業(yè)內部報是企業(yè)內部刊物的一種形式，一般為四版。以企業(yè)內部員工和重要客戶為重點，涵蓋經營管理決策、企業(yè)重大事項、職業(yè)培訓、員工生活、客戶信息反饋等。我們店有一份報紙，《鳳凰之聲》，創(chuàng)刊于1998年，已經走過了將近10個年頭。作為報社總編輯，這些年來積累了一些辦報經驗，想和大家分享一下。

內報雖小，但從前期籌備到編發(fā)、內容、欄目策劃發(fā)行，都是一個要求很高的系統(tǒng)工程，每個環(huán)節(jié)都需要認真對待。

一、前期準備

這是企業(yè)辦好報紙的基礎。包括:

1.獲得支持。首先，得到企業(yè)領導的支持，報紙編輯要經常向主管領導請示安排和內容；企業(yè)主要領導也要關心、過問、倡導企業(yè)內部報紙，并給予必要的經費支持。其次，要取得員工的支持。報紙內容來自員工，并映射到員工。因此，應該通過激勵和互動來激勵員工。;對關注的熱情。比如對貢獻被采納的員工給予一定的報酬，不定期以座談會、筆會、參觀等形式與貢獻積極、高質量的人交流。年底還評選優(yōu)秀通訊員和優(yōu)秀稿件，取得了不錯的效果。

2.確定發(fā)布名稱。報紙標題要與企業(yè)名稱或行業(yè)、發(fā)展方向緊密結合，避免過于突兀，晦澀難懂。期刊的標題可以由企業(yè)主要領導或社會知名人士來寫。

3.布局劃分。每一頁都要有一個相對固定的一段時間的主題，編出來的稿子要緊緊圍繞這個主題來進行?！而P凰之聲》在我們店的版面大致分為:第一版是關于企業(yè)動態(tài)，主要是關于酒店管理信息、企業(yè)事件、產品和服務信息等新聞文章；第二版是一個培訓園地，重點是工作經驗、優(yōu)秀事跡介紹、案例評估和客戶信息反饋，以提高員工素質。;職業(yè)道德和服務技能；第三版為理論版面，主要圍繞理性探討，引入行業(yè)先進管理理念，提高員工理論水平和綜合素質；第四版是娛樂生活，與員工和。;。文學、文學作品、節(jié)日祝福、生活常識、熱點話題等。，與員工互動。

同時也要在報紙的適當位置注意刊號、主辦單位、企業(yè)地址、通訊、投稿等內容。服務行業(yè)最好把企業(yè)的主要客服一起寫下來。

4.編采網建設。首先是編輯人員的確定，包括總編輯、主編、責任編輯等。，其中主編可以邀請企業(yè)主要領導任職；編輯工作可以由專職人員負責，也可以由相關人員兼職。其次，建立通訊員網絡，需要在每個部門設立兼職通訊員，大部門也可以設立更多的通訊員；要求每個通訊員定期投稿，及時反饋本部門或相關部門的信息，按照報紙編輯的要求進行預約。對于企業(yè)的大型活動，可以組織跨部門的通訊員，共同組稿。

5.選擇印位。好的排版印位，會根據(jù)版面的需要，對文章的編輯修改提出有益的建議，版面、文字、圖片的印刷質量都會比較高。

第二，出版

這是決定企業(yè)報紙質量的基礎。包括:

1.統(tǒng)一草案。在為每個版面編寫稿件時，要綜合考慮版面的主題、時效性、稿件質量、字數(shù)等因素，采用 "廣種薄收要精挑細選稿件。除非有特殊情況，文章一般不宜過長；每版要多選一兩篇稿子。負責稿件統(tǒng)一的各版本責任編輯不僅要選擇稿件，還要對相關文章進行剪輯和潤色清除雜草，拯救花朵，并核實貿易條款、統(tǒng)計數(shù)據(jù)和重要涉案人員的職稱。

2.復習。稿件編輯完成后，交主編審核；主編審稿后，最好交給企業(yè)主管領導審核把關。

3，跨版本。首先是布局。一般來說，最重要的新聞應該放在頭版，也就是標題的正下方；次要重要新聞或公告、人事任命、獎項等。應該放在 "引人注目 "，即頁眉右側的位置；其他內容依次排列。每頁最好有1-3張照片或圖片，位置和大小安排合理，注意整個頁面的平衡和協(xié)調；其內容要與文章緊密結合，也可以獨立編輯成圖片新聞。其次，標題排列分為橫向、縱向或不規(guī)則形狀。標題最好用黑色實體字，字號要比其他新聞標題大；每篇文章標題的排列方向和字體要有所不同，穿行，也可以用底紋、報花等進行修飾。第三，在文章位置的安排上，忌諱被 "水平和垂直 "，太死板，不要 "龍鳳舞蹈及表演；"而且雜亂無章；正文的列行要盡量錯開；如有必要，還可以采用文字豎排的，增加版面的活躍度。

4.校對。一般是三本學校。一校二校要由責任編輯逐字逐句校對，已校對的錯誤要跟蹤復查；第三所學校由總編輯控制。調整和回顧整個布局和重點內容。

5.付印。報紙的印數(shù)和用紙量要充分考慮受眾的數(shù)量、檔次、成本和資金來確定。報紙印好以后，要仔細檢查確認，才能發(fā)放。

6.存檔。每期應保留一定數(shù)量的報紙以供參考。每年年底，年度報紙也可以制作成 "合訂本和合訂本并分發(fā)給重要部門和客戶。

第三，內容和欄目的策劃

這是企業(yè)辦好報紙的關鍵。包括:

1、內容要及時、準確、深入，特別是涉及企業(yè)經營管理決策和重要人物的新聞，不能有錯誤，以免誤導員工或造成不良影響。

2.欄目要多樣化，在突出版面主題的前提下，每期要有所不同；內容要新穎，關注員工的工作和生活，開設雙語文章、心理調試、故障排除、熱點話題討論、生活百科、謎語、員工可以建立明星檔案，與員工產生良性互動，激發(fā)員工的參與熱情。

3.文章要重點宣傳正面典型，弘揚優(yōu)秀企業(yè)文化。即使在批評不好的現(xiàn)象時，也要注意表達，可以用幽默、圖片、討論等形式進行說服。

第四，分配

這是使企業(yè)中的報紙發(fā)揮其應有作用的保證。配送地點主要包括:

1.客人常去的地方。如:客房、接待處、客人休息區(qū)、大廳酒吧、餐廳等。

2.員工經常呆的地方。如:員工通道、員工食堂、員工宿舍等。