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好順佳集團
2023-04-04 10:43:31
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單位為職工支付費并從職工工資中代扣社保,用應(yīng)付職工薪酬-社保歸集核算。
一、社保即社會保險費,是指國家為了預(yù)防和強制社會多數(shù)成員參加的,具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度?,F(xiàn)行社保主要包括養(yǎng)老、醫(yī)療、、失業(yè)、等。社保費分為個人繳納和企業(yè)統(tǒng)籌兩部分
二、應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬,按照“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“”、“工會經(jīng)費”、“職工經(jīng)費”、“解除職工補償”、"非貨幣利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等應(yīng)付職工薪酬項目進行明細核算。
三、社保賬務(wù)處理會計分錄:
1、計位負擔部分
借:成本費用相關(guān)科目(按受益人員所在部門確定)
貸:應(yīng)付職工薪酬-社保
2、從工資中代扣個人負擔部分
借:應(yīng)付職工薪酬-工資
貸:應(yīng)付職工薪酬-社保
3、繳納社保(含單位負擔的及個人負擔的)
借:應(yīng)付職工薪酬-社保
貸:銀行存款
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