代賬會計(jì)不合格怎么終止,代賬會計(jì)不合格怎么終止審計(jì)

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2023-03-14 09:29:17
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內(nèi)容摘要：我在一家干兼職會計(jì)，拖欠工資怎么要一、兼職不給，勞動者可以持相關(guān)的證據(jù)到當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進(jìn)行投訴，有的也可以...

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好順佳設(shè)立于2010年，經(jīng)工商局、財(cái)務(wù)局、稅務(wù)局核準(zhǔn)成立
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我在一家干兼職會計(jì)，拖欠工資怎么要

一、兼職不給，勞動者可以持相關(guān)的證據(jù)到當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進(jìn)行投訴，有的也可以到當(dāng)?shù)氐奶崞稹?br/>二、根據(jù)《》第七：勞動者合法權(quán)益受到侵害的，有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理，或者依法申請、提起訴訟。
第七十八條：工會依法維護(hù)勞動者的合法權(quán)益，對用人單位履行、集體合同的情況進(jìn)行監(jiān)督。用人單位違反律、法規(guī)和勞動合同、集體合同的，工會有權(quán)提出意見或者要求糾正；勞動者申請仲裁、提起訴訟的，工會依法給予支持和幫助。
第六十八條：非全日制用工，是指以小時(shí)計(jì)酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過四小時(shí)，每周工作時(shí)間累計(jì)不超過二十四小時(shí)的用工形式。
第六十九條：非全日制用工雙方當(dāng)事人可以訂立口頭協(xié)議。從事非全日制用工的勞動者可以與一個或者一個以上用人單位訂立勞動合同；但是，后訂立的勞動合同不得影響先訂立的勞動合同的履行。
第七十條：非全日制用工雙方當(dāng)事人不得約定。
第七十一條：非全日制用工雙方當(dāng)事人任何一方都可以隨時(shí)通知對方終止用工。終止用工，用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第七十二條：非全日制用工小時(shí)計(jì)酬標(biāo)準(zhǔn)不得低于用人單位所在地規(guī)定的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)。非全日制用工勞動報(bào)酬結(jié)算支付周期最長不得超過十五日。

從代賬公司離職后怎么取消稅務(wù)局辦稅信息

去稅務(wù)局申請變更

之前在代賬公司上班，現(xiàn)已離職，發(fā)現(xiàn)自己還是兩家企業(yè)的辦稅人，怎么取消

讓代賬公司重新綁定新的辦稅人

你好老師，小規(guī)模納稅人從注冊開始就交給代賬公司做了，現(xiàn)在想取消代理記賬，已經(jīng)過了一年，都要要回哪些東西呢

同學(xué)你好這個就是交接 1、會計(jì)資料交接：會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告和其他會計(jì)資料必須完整無缺，不得遺漏。如有短缺，必須查清原因，并在交接單中加以說明，由交接人員負(fù)責(zé)。各類總賬、明細(xì)賬核對后填寫交接報(bào)告，交接雙方、單位負(fù)責(zé)人、監(jiān)交人簽字。 2、科目余額交接：所有賬本的科目余額應(yīng)與總賬的科目余額持平，并清楚地記錄下科目余額的金額。 3、所交賬簿交接：現(xiàn)金日記賬，銀行存款日記賬，明細(xì)分類賬等。 4、交接現(xiàn)金：并對現(xiàn)金日記賬及銀行存款日記賬收支進(jìn)行核對。 5、票據(jù)的交接：公章、收據(jù)、空白支票、發(fā)票、科目以及其他物品等必須交接清楚，核對數(shù)量。 6、納稅資料交接：記賬憑證（注明起止日期）；抵扣聯(lián)扣稅憑證（注明起止日期）；納稅申報(bào)表，（注明起止日期）；發(fā)票專用章、發(fā)票使用登記簿、稅控IC卡等；稅務(wù)登記證（國稅地稅）等；其他事項(xiàng)，根據(jù)單位實(shí)際情況填寫。 7、上述交接資料一式三份，需移交人、接交人、監(jiān)交人簽字并人手一份。