公司發(fā)的獎金怎么做賬(獎金和補助怎么入賬)

好順佳集團
2023-02-24 08:40:02
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內(nèi)容摘要：績效獎金不屬于職工福利費，績效獎金屬于工資的一部分，根據(jù)有關規(guī)定發(fā)放的獎金包括在工資總額中，所以要計算。獎金是...

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績效獎金不屬于職工福利費，績效獎金屬于工資的一部分，根據(jù)有關規(guī)定發(fā)放的獎金包括在工資總額中，所以要計算。獎金是指發(fā)給職工的超額勞動報酬和增收的勞動報酬。包括生產(chǎn)上、節(jié)約上、勞動競爭上機關、事業(yè)單位的補償工資；其他獎金、津貼和補貼是指為了補償勞動者特殊或額外的勞動消費和其他特殊原因支付給勞動者的津貼，以及為了確保勞動者的工資水平不受物價影響而支付給勞動者的物價補貼。

想發(fā)獎金，該怎么辦？

1.發(fā)給員工的獎金是員工補償?shù)囊徊糠郑鶕?jù)員工提供服務的受益人收取相關費用，確認員工補償?shù)闹Ц丁?/p>

計算未付員工付款時

借方：生產(chǎn)費/銷售費/管理費/建設工程/研發(fā)費。

貸款：工作人員薪金——獎金/工資/津貼

2、發(fā)放獎金時

借款：支付工作人員薪金——獎金/薪金/津貼

貸款：銀行存款/庫存現(xiàn)金

知識擴展：員工福利成本

員工福利費是指促進勞動者物質(zhì)利益、解決勞動者及其家屬特定特殊困難、建立集體福利事業(yè)的費用。包括分擔的工會費用、按標準提取的員工福利費、獨生子女保健費、公費醫(yī)療費、未參加公費醫(yī)療機構(gòu)的員工醫(yī)療費、工程受傷等住院治療、住院療養(yǎng)期間的伙食補助費、病假兩個月以上人員的工資、員工訪問費、原單位支付的退休金、退休人員和隨行家屬費、員工

春節(jié)用人單位發(fā)放的資金可以包含在管理費補償科目和職員福利費科目中。

管理層的獎金計入管理費/工資，生產(chǎn)人員的獎金計入產(chǎn)品生產(chǎn)費/人力成本

提取時(按受益人)

借方：生產(chǎn)成本

管理費

在建工程

貸款：員工工資-獎金支付

發(fā)行時

借款：工作人員薪金-獎金支付

貸款：現(xiàn)金

獎金將計入員工報酬帳戶，輔助明細帳戶可以設置獎金。會計分錄如下：

借用：職工工資——獎金貸款：銀行存款/庫存現(xiàn)金支付職工工資是企業(yè)根據(jù)相關規(guī)定可以支付給職工的各種工資，包括“工資、獎金、津貼、補貼”、“職工福利”、“社會保險金”、“住房公積金”、“貸款”。企業(yè)根據(jù)規(guī)定從凈利潤中提取的職員補償和福利基金也在本科目中計算。3.賬戶結(jié)構(gòu)：******期增加，注冊當前期間需要支付員工的各種報酬。借方記減少，登記實際支付的各種報酬。期末余額一般是貸記的，表示尚未支付給職員的各種報酬。4.詳細賬戶：應設置“工資”、“職工福利”、“社會保險金”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”等進行計算。

向部門領取獎金發(fā)放日程，根據(jù)實際情況填寫個人姓名，計算稅金。

未釋放的不進行納稅申報。

，發(fā)給職員的獎金可以用工資的入帳入帳。會計分錄如下：

1、時機：

借方：管理費-獎金

銷售成本-獎金等

貸款：支付員工工資

2、發(fā)行時：

借款：支付員工工資

貸款：銀行存款

繳納稅金-個人所得稅等

二、勞動者補償科目是企業(yè)根據(jù)有關規(guī)定應支付給勞動者的各種報酬，按“工資、獎金、津貼、補貼”、“職工福利”、“社會保險金”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”支付。