我退休了。 月薪8000元的工作擺在你面前。 對(duì)一般退休人員來(lái)說(shuō)，確實(shí)是一種誘惑。 但對(duì)我來(lái)說(shuō)，這8000元的月薪，我不屑一顧，我一口拒絕。

我去年8月辭職了。 我屬于事業(yè)單位的“人”辭職了。 一開(kāi)始拿的是過(guò)渡性養(yǎng)老金，只有7000多元。 但我知道正式的退休金遲早會(huì)被計(jì)算出來(lái)，并有條不紊地發(fā)放。 因此，退休后，我一直享受著輕松愉快的退休生活，期待著正式的養(yǎng)老金早日計(jì)算出來(lái)。

在此期間，有兩個(gè)從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)崗位上退休的大學(xué)同學(xué)。 他們不輸寂寞，不輸平凡，他們退居二線(xiàn)時(shí)，在校外成立了培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。 我知道你退休了，想讓你去“打工”。 月薪在8000元以上。 我想也沒(méi)想，毫不猶豫地?cái)嗳痪芙^了。

那時(shí)，我想我上班到60歲才退休。 以我的條件，退休工資一定過(guò)萬(wàn)。 我那多余的8000元月薪并不少見(jiàn)。

果然，今年4月，我的“人”退休金都被計(jì)算在內(nèi)了。 退休金、職業(yè)養(yǎng)老金和住房津貼，每月約達(dá)12000元，而且從去年8月，我退休的月份開(kāi)始重新發(fā)放。

想想看。 有12000元退休金的人，還會(huì)出去工作嗎？

其實(shí)，我真的看不上這8000元的月薪，是有別的原因的。那是因?yàn)槲业暮⒆由畹煤芎谩?我們沒(méi)必要貼。 他們不是啃老族。

我女婿大學(xué)畢業(yè)后考上了機(jī)關(guān)事業(yè)單位，他們工作穩(wěn)定，收入穩(wěn)定；親戚夫婦也都是機(jī)關(guān)事業(yè)單位的退休人員，還有高額的退休金；兩個(gè)孫子聰明可愛(ài)。 學(xué)習(xí)成績(jī)很好，受到爺爺奶奶的照顧。 我在孩子生日或過(guò)年過(guò)節(jié)的時(shí)候，一次只給幾千元錢(qián)。

在這種情況下，你們能感動(dòng)我這8000元的月薪嗎？

而且，在這個(gè)三線(xiàn)城市里，我們家和老家的房子加在一起，大小有七八套。 足夠兩個(gè)孫子將來(lái)可以娶妻生子。 當(dāng)然，這七八間房子是我們兩家人這一代人努力奮斗出來(lái)的。

像我這樣，手里有房子，銀行里有存款，退休金高，孩子不用擔(dān)心，他們的生活條件比我好。 我還需要為這8000元的月薪勞心勞力嗎？

但也有不少離退休人員退休后，本應(yīng)安享晚年，但子女工作不好，收入較低，不得不外出打工幫助子女，補(bǔ)貼孫輩。 誰(shuí)不想一輩子都工作退休了，卻每天過(guò)得開(kāi)心呢？

另外，由于孩子不爭(zhēng)氣，在外面闖禍，也殃及父母，退休的父母只好出去打工，不要說(shuō)8000元的月薪，就是3000元也要出去。

我的遠(yuǎn)親蔣哥，老兩口都從事業(yè)單位退休了，蔣哥在單位還是個(gè)小領(lǐng)導(dǎo)。 老兩口每月的退休金共計(jì)一萬(wàn)七千八百元，按理說(shuō)，他們的晚年應(yīng)該幸福美滿(mǎn)。

但是，他們的獨(dú)生子女，六年前，不知道事情的來(lái)龍去脈不對(duì)，竟然和兒媳婦在一起好好工作，放棄了，辭職去辦工廠(chǎng)。 辦工廠(chǎng)，不僅坐了所有的積蓄，還向銀行貸款了200萬(wàn)美元。

不到兩年，蔣大哥的兒子辦廠(chǎng)就見(jiàn)底了。 為了不提起訴訟，兒子賣(mài)掉了三室一廳的房子，還了銀行貸款。 兒媳婦和孫子一家三口一直租房子住。

不得已，蔣大哥夫婦的退休工資不僅要給兒子房租，還要給一家三口的生活費(fèi)，孫子的費(fèi)用都由老兩口出。 兒媳婦在家消沉了三年，為了找工作不出門(mén)，靠吃父母過(guò)日子。

已60多歲的蔣大哥夫婦，通過(guò)關(guān)系離開(kāi)家鄉(xiāng)，到一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的看門(mén)人那里去休養(yǎng)。

老兩口想靠自己的力量，重新買(mǎi)下兒子的房子，給兒子的兒媳和孫子一個(gè)安身之所。

所以，主題的問(wèn)題是，退休了，有8000元的月薪，你接受嗎？ 這取決于每個(gè)人的具體情況。

我的親戚蔣大哥夫婦，今年70歲了，還在外面工作。 用他們的話(huà)說(shuō)：“只要不死，就干到死！ ’多么悲傷啊。 吃了兒子的痛苦啊。

我曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“狂言”: 即使有10000元的月薪，我也不做。 因?yàn)槲覜](méi)有那個(gè)必要也沒(méi)有必要。 上了年紀(jì)，要花多少錢(qián)？ 有什么用呢？

60歲退休，這一生最多還剩15年的美好時(shí)光。 想想看。 一個(gè)人過(guò)了75歲，那就成了真正意義上的老人。 能隨心所欲嗎？ 利用這15年的黃金，想吃該去玩的不如去玩的好東西，就買(mǎi)好東西吃； 該鍛煉的就好好鍛煉身體……

總之，一切都是自由的，一切以快樂(lè)為標(biāo)準(zhǔn)，快樂(lè)就好。 活著是王道。

尊敬的提問(wèn)者，你好！ 你出的問(wèn)題我來(lái)回答。

你說(shuō)的本科初級(jí)會(huì)計(jì)師、中級(jí)審計(jì)師的就業(yè)很難。 我想說(shuō)明一下，在國(guó)有大中型企業(yè)招聘、創(chuàng)建事業(yè)單位、報(bào)考公務(wù)員是很難的。 因?yàn)檫@些機(jī)構(gòu)的考試申請(qǐng)(入門(mén))要求全日制本科生以上學(xué)歷。

但是，找普通的工作并不容易。 可以在民營(yíng)企業(yè)、小型財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)公司、中小會(huì)計(jì)師事務(wù)所、審計(jì)師事務(wù)所就職。

很榮幸能回答您的問(wèn)題。

在現(xiàn)在的社會(huì)模式下，一般存在這種矛盾的多是女性，不得不說(shuō)女性在有孩子方面必須面對(duì)的壓力比以前更大了。 這讓我想起了《找到你》這部電影，它給一些婚姻和孩子選擇不同的女性的人生帶來(lái)了負(fù)面的描寫(xiě)。 不在家?guī)Ш⒆庸ぷ鞯募彝ブ鲖D，即使發(fā)現(xiàn)丈夫出軌也不敢暴露。 丈夫出軌離婚，但最終經(jīng)濟(jì)不寬裕，也沒(méi)能剝奪孩子的撫養(yǎng)權(quán)，最后毀容的失婚母親； “保姆”因?yàn)楹⒆由?dǎo)致丈夫家暴最后走投無(wú)路；女強(qiáng)人則選擇了事業(yè)，放棄家庭，離婚，獨(dú)立照顧孩子，不慎失去了孩子。

據(jù)說(shuō)《找到你》詮釋了女性中年生子后的所有矛盾，在我看來(lái)那是一部女性止步的電影。 不要看。 因?yàn)樗鼡踝×伺怂械穆贰?/p>

事實(shí)上，我認(rèn)為女性的工作和孩子沒(méi)有那么矛盾。 確實(shí)，這個(gè)社會(huì)不會(huì)因?yàn)槟阌泻⒆泳蛯?duì)你特別寬容。 反而產(chǎn)假只有幾個(gè)月，幾個(gè)月顯然不能讓孩子足夠大。 但這并不意味著孩子和事業(yè)“有他沒(méi)有我，有我沒(méi)有他”。

很多人的事業(yè)發(fā)生在第二春有了孩子之后，主要看個(gè)人的選擇。

第一，明確沒(méi)有什么能代替孩子前三歲的陪伴，制定自己的職業(yè)規(guī)劃！

特別是1歲半前，母乳和母親的陪伴決定了孩子身體和心理的發(fā)展，此時(shí)放棄陪伴對(duì)孩子的損失是不可逆轉(zhuǎn)的。 知道了這一點(diǎn)我們作為母親必須制定計(jì)劃。

第二，尋找自己的職業(yè)定位，將劣勢(shì)轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢(shì)！

明確了第一點(diǎn)之后，我們也并不意味著真正完全放棄對(duì)事業(yè)的追求。 也許，我們已經(jīng)不能出差或工作了，但我們度過(guò)了很多時(shí)間。 自我增值也是事業(yè)奮斗的重要力量。 當(dāng)你拿到了一些證書(shū)，學(xué)到了更多的課程的時(shí)候，你的未來(lái)怎么會(huì)比原來(lái)更糟呢？ 到了中年就知道沒(méi)有這么大的時(shí)間，讓你沉淀自己。

看孩子的時(shí)候還有很多時(shí)間。 特別是孩子還小的時(shí)候，他們大部分時(shí)間都在睡覺(jué)。 不睡覺(jué)時(shí)的活動(dòng)不僅僅是散步、牛奶、換尿布。

我懷孕期間自學(xué)了韓語(yǔ)，孩子三歲的時(shí)候參加了考試。 要知道，帶著寶寶的時(shí)候，也有準(zhǔn)備公的寶媽?zhuān)?/p>

如果35歲已經(jīng)晚了，60歲高考學(xué)琴的大叔大媽會(huì)告訴我們，文化修養(yǎng)與年齡無(wú)關(guān)。有的職業(yè)越老越受歡迎，職場(chǎng)越注重能力，年輕也代表著很多不確定性，但我們已經(jīng)沒(méi)有了人生的把握公司也不需要考慮我們結(jié)婚生子會(huì)導(dǎo)致人才流失。 所以，確定自己的職業(yè)定位，提高競(jìng)爭(zhēng)力，可能比趕緊上班對(duì)事業(yè)更有幫助。

當(dāng)然如果是財(cái)務(wù)寶媽的話(huà)，只要有人會(huì)短時(shí)間照顧孩子，能去公司打工代賬，我公司的財(cái)務(wù)里就有打工代賬。 除了需要手續(xù)以外，平時(shí)幾乎沒(méi)有必要出港。

如果你有能力，在養(yǎng)育孩子的過(guò)程中經(jīng)歷持續(xù)的話(huà)，就業(yè)就不會(huì)那么悲觀(guān)了。

第三，對(duì)孩子來(lái)說(shuō)，有事業(yè)和智慧的母親更值得自豪。

家庭對(duì)女性的要求很高，越來(lái)越高。 過(guò)去爺爺奶奶那一輩的女人幾乎都是生了孩子就不上班了，家庭是她們的責(zé)任，現(xiàn)在她們說(shuō)：“帶個(gè)好孩子就行了！ ”也有人說(shuō)。 然而，情況并非如此。 與外界完全背離的女性對(duì)社會(huì)人來(lái)說(shuō)價(jià)值幾乎為零，最重要的是跟不上孩子的步伐。 所以，和孩子一起成長(zhǎng)，是當(dāng)今社會(huì)留給“母親”的道路。

當(dāng)然，生活中會(huì)有各種不如意、一籌莫展的情況，但調(diào)整自己，增強(qiáng)自信，是日后重返社會(huì)的重中之重。

我是輝哥，是會(huì)計(jì)的員工。

在深圳，想做會(huì)計(jì)每月超過(guò)一萬(wàn)人，也有一定的難度。 畢竟會(huì)計(jì)從業(yè)人數(shù)很多，每年會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生超過(guò)10萬(wàn)人，就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力很大。 如果想進(jìn)入月萬(wàn)，可以考慮以下方法。

1 .選擇正確的行業(yè)

進(jìn)入利潤(rùn)高、資金密集的行業(yè)從事會(huì)計(jì)工作，很可能每月收入1萬(wàn)美元以上。 推薦行業(yè)：房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)、智能技術(shù)、大數(shù)據(jù)等資金流動(dòng)迅速豐富的行業(yè)。

2 .嘗試進(jìn)入體制內(nèi)的機(jī)構(gòu)

深圳公務(wù)員、事業(yè)單位的待遇非常好，入職轉(zhuǎn)正后，一年能進(jìn)20萬(wàn)人以上是沒(méi)問(wèn)題的，30W也是一件普通的事情，比在企業(yè)里享受同等待遇容易多了。 如果還未滿(mǎn)35歲的話(huà)，請(qǐng)參加公務(wù)員、事業(yè)單位的招聘考試。

3 .兼職代賬

利用業(yè)余時(shí)間做兼職會(huì)計(jì)工作，需要一定的業(yè)務(wù)能力，做幾份兼職月薪入萬(wàn)美元也沒(méi)有問(wèn)題。

4 .稅務(wù)能力開(kāi)發(fā)

主要以稅務(wù)籌劃為主，創(chuàng)造價(jià)值，超越月收入萬(wàn)能更快實(shí)現(xiàn)。

5 .進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所

在事務(wù)所培訓(xùn)三年，跳槽基本上一個(gè)月能進(jìn)一萬(wàn)兩萬(wàn)。

6 .可以選擇跳槽

會(huì)計(jì)確實(shí)在薪酬方面吸收不到足夠的錢(qián)，獲得同等收入會(huì)比其他職業(yè)多付錢(qián)，財(cái)務(wù)人員的薪酬在職場(chǎng)上往往位于中下游。

我很高興回答你的問(wèn)題。 我覺(jué)得有必要提高學(xué)歷。

為什么要提高學(xué)歷呢，很多時(shí)候可能有家庭，也有穩(wěn)定的工作。 只是，因?yàn)橐呀?jīng)成為瓶頸，所以在事業(yè)上有迷茫和無(wú)力感。 另外，即使想通過(guò)努力發(fā)現(xiàn)自己沒(méi)有精力招攬未來(lái)的表演，自己的能力也是有極限的。 尤其是達(dá)不到管理層的中年職場(chǎng)人，找不到自己的位置，想跳槽也不太清楚方向，加上家庭壓力，只能在這個(gè)時(shí)候，提高學(xué)歷是中年職場(chǎng)人的好選擇。 活到老學(xué)到老。

學(xué)歷優(yōu)勢(shì)很多中年職場(chǎng)人沒(méi)有坐到管理層的位置，除了自己的技能外，學(xué)歷問(wèn)題還很多。 有的企業(yè)不讓學(xué)歷低的人管理很多員工。 結(jié)果，在某一領(lǐng)域技術(shù)經(jīng)驗(yàn)豐富的中年職場(chǎng)人只能掛靠在管理層之下，自己的才能和工資問(wèn)題受到限制，家庭經(jīng)濟(jì)需求也很大，容易讓他們感到力所能及的挫敗感。 因此，我處于彷徨無(wú)助的環(huán)境中。 這個(gè)時(shí)候，提高學(xué)歷就可以解決問(wèn)題，不用擔(dān)心學(xué)歷已經(jīng)成為自己事業(yè)上的最大障礙。

再加上，想跳槽的人也可以考慮提高學(xué)歷。 已經(jīng)有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的你，如果學(xué)歷更高，企業(yè)也會(huì)更能接受，工資待遇方面也會(huì)更豐富。

提升學(xué)歷不僅能解決職場(chǎng)羈絆，也能給家庭孩子樹(shù)立好榜樣，把老不老的學(xué)習(xí)態(tài)度貫穿于畢生事業(yè)，讓更多的人相信你的學(xué)力，讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的能力刮目相看，讓你在中被刷下來(lái)

所以，中年職場(chǎng)的人還是需要提高學(xué)歷的。 無(wú)論是為了自己的發(fā)展，還是為了個(gè)人文化的提高，都是有幫助的。 技能多而掌握不了，只有高學(xué)歷對(duì)自己有好處，才能在更好的職場(chǎng)發(fā)展。 你可以在多年的年輕人中找到自己的位置，保護(hù)自己的位置。

以上是我的回答。 希望能幫上忙。