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好順佳集團(tuán)
2023-02-14 09:43:31
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這里說(shuō)的工資表這個(gè)詞,應(yīng)該是指word制作的工資表。操作方法如下:1。創(chuàng)建一個(gè)新的word文檔,并在其中輸入所需的源文件。比如:2。創(chuàng)建第二個(gè)word文檔,并在其中輸入所需的主文件。比如:3。在主文檔中,選擇工具-信函和郵件-郵件合并-信函-下一步-選擇收件人-導(dǎo)入源文件。4.插入和合并域。5.編輯私人信件。為了保證表格的連續(xù)性,需要進(jìn)行如下設(shè)置:文件-頁(yè)面設(shè)置-布局-節(jié)的起始位置-跟隨本頁(yè)-應(yīng)用此文檔-確定。
是的,當(dāng)然。建議原薪級(jí)。導(dǎo)入到手機(jī)里,就可以直接輸入數(shù)據(jù)了。建議個(gè)人使用wps。打開手機(jī)助手搜索安裝即可。
我建議以下格式:月工資發(fā)放表姓名、、金額,備注XXXXX公司(蓋章),XX,2009。
嚴(yán)格來(lái)說(shuō),工資發(fā)放應(yīng)該由人事部門來(lái)做,涉及到考勤、績(jī)效、扣款等等。工資的核算應(yīng)該由財(cái)務(wù)來(lái)做,涉及到績(jī)效等單位的財(cái)務(wù)管理等。比如會(huì)計(jì)按公司規(guī)定提取的應(yīng)付工資和工資表實(shí)際發(fā)放的工資是不一樣的。應(yīng)付工資已進(jìn)入成本和管理費(fèi)用,但根據(jù)工資單發(fā)放工資時(shí),只沖減應(yīng)付工資。這個(gè)時(shí)候工資發(fā)放和成本費(fèi)用沒有直接關(guān)系。小單位可能沒有應(yīng)付工資賬戶,員工也少,所以工資表可以由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、出納或者人事來(lái)做,主要看單位領(lǐng)導(dǎo)的安排。
方法/步驟13360
首先,所有的表格都需要一個(gè)字體較大、居中的表頭。
方法/步驟23360
工資表的第一欄是:姓名,序號(hào)。
方法/步驟:
然后依次需要工資明細(xì),列出應(yīng)付款項(xiàng)。
方法/步驟43360
列舉扣款:五險(xiǎn)一金,企業(yè)年金,遲到早退扣考勤。
方法/步驟53360
最后,還有一個(gè)供個(gè)人核對(duì)簽名的欄目。不過(guò)一般來(lái)說(shuō),簽字的時(shí)候,每一行都是單獨(dú)打印簽字的,因?yàn)槠髽I(yè)里的互扣工資是不公開的。
以下欄目最需要制表師和評(píng)審員簽名。
注意:表格整潔,字體大小適中,邊距和行高調(diào)整得很好。
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