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2023-02-14 08:52:33
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按照一般對創(chuàng)業(yè)的理解，從個人人生規(guī)劃的角度來說，會計代理公司比事務所更適合你。在解釋原因之前，我們先比較一下事務所和代理機構：
1、尺度往往是帶著人氣光環(huán)的(1)尺度不同。
因為會計有一定的專業(yè)要求，事務所和會計公司都提供智力支持服務，所以相對于傳統(tǒng)概念的企業(yè)來說規(guī)模并不大。相對來說，事務所會稍微大一點，包括知名的巨無霸事務所。巨無霸會計公司還是很少的。
(2)地位相同。
其實，無論規(guī)模多大，每個人能做的也不過是大樓里的一顆螺絲釘，尤其是剛開始的時候，光環(huán)未必會顧及到自己的位置。
2.規(guī)范是訓練還是約束，取決于個人的能力、心智和判斷力。(1)作為會計專業(yè)的學生，我們都知道基本的法律法規(guī)和會計準則。我們?nèi)鄙俚氖菍嵺`中靈活的應用、流程和節(jié)點。
(2)這些要學的東西，在事務所有標準流程做保障，在會計公司有靈活操作和深諳人脈資源做處理。一種是通過規(guī)范的操作把非標準的東西轉換成標準的樣子，另一種是讓非標準的東西通過相關的驗證。
(3)本質上是一樣的。不同的是事務所服務的公司比較大，需要的東西是給相對專業(yè)的人，比如投行、銀行、專業(yè)股東等。代理公司服務的中小客戶是以最低的成本保證公司的正常運營?？赡芸蛻暨B看都不會看，但是會用自己經(jīng)營的很多指標來衡量代理的效果。
(4)對于新人來說，都是鍛煉。有些人會從中掌握規(guī)范的精髓，而有些人卻學會了迂回的方式。只能說他們能適應企業(yè)發(fā)展的不同階段。
3.環(huán)境是不同的，但沒有一個環(huán)境是相對于安全成長而言的(1)。該事務所專業(yè)化程度高，資質要求高，客戶標準高。當然，它對員工的要求也很高，要冒很大的風險。
本科會計專業(yè)做是沒有問題的。如果你做事得當，可以得到資深人士的指點，對你的職業(yè)成長大有裨益。
(2)會計代理主要是滿足客戶沒有能力、精力和實力關注財稅問題，代為做一些專業(yè)性、事務性的工作。只是為了保證公司的正常運轉，他們不得不花錢把這些東西委托出去。
從專業(yè)角度來說，老板或老板娘是專業(yè)高手，有本地人脈。專業(yè)操作私下勾兌完成客戶委托。作為一個具體的操作者，你也可以通過整個過程和流程，通過自己的專業(yè)性，去觀察、了解、總結大量的實際操作。
4.壓力各種各樣，各有側重。(1)事務所承擔審計任務多，會計任務少，檢查缺陷工作多。專業(yè)要求高，要經(jīng)得起看，經(jīng)得起查，尤其是在客戶數(shù)量多的情況下，面臨的工作量和壓力都不小。
(2)會計代理機構，其主要工作是以企業(yè)名義做賬，因不參與企業(yè)經(jīng)營過程，不了解實際經(jīng)營狀況，有閉門造車之嫌。但是，它確實符合客戶的要求。
會計公司選擇職場的問題是水平難以提高，做會計的老板精于計算，客戶眾多，套路刻板，基本把這份工作變成了體力勞動。壓力不小，但中國人很難做大做強。所以從成長的角度來說，并不是一個職場人長期待的地方，可以作為跳板。
5.待遇，事務所比記賬公司好，主要看個人能力和水平。(1)事務所的定位決定了對接客戶，這些客戶中會有超級客戶。就發(fā)展和回報而言，公司很可能會變得更大更強。作為會計機構，他們也知道如何分享利益，如合伙企業(yè)mec
(2)會計代理，其實就是小生意的會計代理外包，真實賬目在老板腦子里。從這個角度來說，老板的腦容量是有限的，發(fā)展賬戶代理也是有限的。
大量的小規(guī)模公司都是掰著指頭過日子。他們能在員工身上花多少錢？待遇方面，會計公司利用跳板優(yōu)勢，撬動了很多從業(yè)者的機會成本，所以還是小而廣吧。
基于以上特點，選擇會計機構的理由如下：
1.創(chuàng)業(yè)需要的不僅僅是高大上的光環(huán)，而是從小到大的成長過程。這個過程是創(chuàng)業(yè)者生存的過程，是創(chuàng)業(yè)者接觸和滿足各類客戶的過程，是創(chuàng)業(yè)者不斷與各種障礙、問題、監(jiān)管斗智斗勇的過程。
從這個角度來說，事務所是個公主，從成立開始就有一堆大牌和資源，而賬戶代理從零開始，打拼，更像灰姑娘，但帶著逆襲的夢想，更符合創(chuàng)業(yè)的軌道。
2.每個人都可以獲得經(jīng)驗，但更接地氣的會計師事務所做的工作更像是裝修。把一個普通的房子裝修的漂漂亮亮的，吸引眼球，獲得關注，獲得投資。會計公司的工作更像是修補房子的漏洞，住著不漏風就夠了。各有各的功能。在不同的階段，要針對不同需求的公司做相應的工作。
雖然裝修的動作看似高于補洞的工作，但需要注意的是，大公司都是從小公司成長起來的。通過與會計公司接觸的無數(shù)案例，你可以獲得會計方面的經(jīng)驗，同時通過自己的仔細觀察、分析、咨詢、總結，發(fā)現(xiàn)小企業(yè)經(jīng)營的規(guī)律、成長的路徑、做大的邏輯。這是你創(chuàng)業(yè)最需要學習的營養(yǎng)。
3.學歷和專業(yè)，足以應付職場。稍微用點力就可以用零食。創(chuàng)業(yè)，永遠在路上。除了學習和吸收別人的經(jīng)驗，更重要的是用自己的心和實踐。首先，用心就會有收獲。
有人做了幾年會計，卻依然對自己公司的具體業(yè)務一無所知；
有人整理了一堆發(fā)票，從中可以發(fā)現(xiàn)商家的特點和分布規(guī)律；
如果有人不經(jīng)意的一瞥，就會看到驚艷的夕陽；
有的人一年四季路過，卻從來不在乎一路花開的一刻。
(2)事務所和會計公司各有優(yōu)勢。如果他們在工作場所，公司有一條更寬的路通往金字塔的頂端。如果是創(chuàng)業(yè)，會計公司是一個陪伴的跳板，比較踏實。
(3)隨著大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的廣泛應用，未來屬于會計公司的空間正在被擠壓，他們也需要轉型升級。這場大變革的陣痛，是會計公司整合發(fā)展的機遇。對于身處其中的人來說，不就是煉獄神曲嗎？震撼過后，你將不再害怕顛簸和自由，你可以在狂潮的時候享受沖浪的******。
4.生活和職場都是動態(tài)美好的，從美好到美好。很多時候，我們在做出選擇的時候，會不自覺地陷入靜態(tài)思維，下意識地認為這個選擇會產(chǎn)生很大的影響，決定我們的一生。其實就像我們走過了無數(shù)步中的一步，只決定了距離，而不是方向，甚至是未來，因為一切都在變化，但內(nèi)心的追求是永恒的。
所以，從這個角度來說，不同的選擇有不同的體驗和不同的亮點。我們要做的就是好好規(guī)劃自己，然后走好每一步，從美好走向更美好。
去會計公司工作還是很有前途的。因為很多中小企業(yè)受到專業(yè)人員的限制，不可能招太多人，設置太多部門。所以很多中小企業(yè)沒有足夠的相應財務人員來辦理相應的財務會計記錄，這就為代理記賬公司的業(yè)務發(fā)展提供了很多市場機會。所以記賬代理公司還是有比較好的前途的。
都說在我們的生活中，選擇的意義遠大于付出的努力。想必很多人到了中年才真正明白這個道理。改變路線有多難。其實對于一個公司來說，選擇也是一樣的。你選擇什么樣的供應商，就意味著你會和誰打交道，你選擇什么樣的記賬機構，就會給公司帶來不同的便利。哪家記賬公司比較好？
記賬公司的職業(yè)素養(yǎng)：在財務工作中，財務人員的職業(yè)素養(yǎng)很重要。要解決哪家記賬機構好的問題，首先需要從其專業(yè)性入手。只有高度專業(yè)化的機構才是我們提供高質量服務所需要的。
具備正規(guī)財務代理記賬資質是必要條件。只有稅務局認可的具有財務代理記賬資質的財務公司才是正規(guī)的記賬公司。無證的代理記賬“公司”本身就是非法的，沒有法律保護。
記賬公司的規(guī)模：擁有專業(yè)的服務團隊和經(jīng)營場所，專業(yè)的團隊是良好合作的基礎和保障。
代理記賬費用：費用是一個重要的參考條件，但不僅僅是這個條件。另外，不管收費是否透明，都不能有隱形的收費服務。
記賬公司的口碑：記賬公司的口碑也很重要。在挑選的過程中，不僅要看它的專業(yè)性，還要想辦法了解它的實際口碑。這方面我們可以從他們服務的客戶案例或者互聯(lián)網(wǎng)平臺深入挖掘。
記賬公司的實力：服務質量高的財務咨詢公司必然很強。如果實力不足，即使口碑再好，服務質量也很難把控。在選擇的過程中，我們需要盡量選擇有實力的中介機構，這樣我們享受的服務質量自然不會差。
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作為剛畢業(yè)的學生，可以去代理記賬公司實習一段時間，把課本上的理論知識和實際操作結合起來。因為代理記賬都是個體戶和小規(guī)模企業(yè)，賬戶少，人脈有限，不適合剛畢業(yè)的學生長期工作。如果有豐富記賬經(jīng)驗和理論知識的會計能長期在代理記賬公司工作，一般都是底薪加代賬提成，挺好的。
沒有好的會計公司。企業(yè)給會計公司交這么低的費用。會計公司只能雇得起會計專業(yè)剛畢業(yè)的學生，學完就走。沒有好的土壤，怎么培養(yǎng)好的會計公司？
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