公司購工裝如何做賬

好順佳集團(tuán)
2022-09-19 09:06:23
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內(nèi)容摘要：1、企業(yè)購買服裝，需要用到核算:(1)滿足行業(yè)特點(diǎn)、生產(chǎn)需要的工作環(huán)境，屬于傳統(tǒng)的勞動(dòng)保護(hù)，對(duì)于勞動(dòng)保護(hù)工作，記“勞動(dòng)保護(hù)”，例如:(2)為提高形象，為全體員工購買的工裝，...

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1、企業(yè)購買服裝，需要用到核算:(1)滿足行業(yè)特點(diǎn)、生產(chǎn)需要的工作環(huán)境，屬于傳統(tǒng)的勞動(dòng)保護(hù)，對(duì)于勞動(dòng)保護(hù)工作，記“勞動(dòng)保護(hù)”，例如:(2)為提高形象，為全體員工購買的工裝，工作時(shí)間需要穿戴的工裝，可以計(jì)入“管理費(fèi)用-辦公費(fèi)用/工裝費(fèi)用”，例如:酒店為員工購買的工裝。(3)商場(chǎng)為高管定制的服裝，通常計(jì)入“福利費(fèi)用”。

2. 例子:A公司為了提升企業(yè)形象，為每個(gè)員工定制工裝，要求員工在工作時(shí)間佩戴工裝。門票金額100萬元，稅收金額13萬元。會(huì)計(jì)處理:

借款:管理成本——工裝成本100萬元

應(yīng)納稅額-應(yīng)納稅額增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)13萬元

應(yīng)付賬款/銀行存款113萬元如何入賬?

1. 企業(yè)按照員工人數(shù)生產(chǎn)統(tǒng)一服裝，并根據(jù)員工工作性質(zhì)和特點(diǎn)要求在工作中統(tǒng)一服裝的，不計(jì)入福利費(fèi)。根據(jù)《關(guān)于企業(yè)所得稅若干問題的公告》(公告編號(hào):(2011年3月34日)第二條“企業(yè)根據(jù)其工作性質(zhì)和特點(diǎn)，統(tǒng)一由企業(yè)生產(chǎn)和要求職工在上班時(shí)穿工作服的費(fèi)用，按照《實(shí)施條例》第二十七條的規(guī)定，可以作為企業(yè)合理支出進(jìn)行扣減。”直接將勞務(wù)費(fèi)用作為公司合理的成本費(fèi)用。

現(xiàn)行增值稅規(guī)定未規(guī)定工作服進(jìn)項(xiàng)稅額的抵扣。我們可以參考企業(yè)所得稅的規(guī)定，扣除工作服進(jìn)項(xiàng)發(fā)票中規(guī)定的不含福利費(fèi)用的稅款。

借款:間接成本——工具成本

應(yīng)納稅額-應(yīng)納稅額(進(jìn)項(xiàng)稅額)

借:銀行存款

2. 但是如果公司在商場(chǎng)購買衣服，然后發(fā)給員工，就應(yīng)該被視為員工福利費(fèi)用，在取得專用發(fā)票時(shí)不得扣除進(jìn)項(xiàng)稅額，個(gè)人所得稅由企業(yè)代扣代繳。

3.如果是車間的工作服，先采購，然后根據(jù)需要發(fā)放，再在驗(yàn)收時(shí)將工作服入庫，先放入新標(biāo)準(zhǔn)的周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品，再根據(jù)部門不同員工放入相關(guān)成本項(xiàng)目。

4. 特殊情況:如屬于勞保費(fèi)用，如為保障員工安全生產(chǎn)而購買的安全服、安全帽等，歸為勞保用品。根據(jù)《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第四十八條的規(guī)定，企業(yè)發(fā)生的合理的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用，準(zhǔn)予扣除。通常理解的“合理”，是:第一，必須是真的因?yàn)楣ぷ餍枰?為有勞動(dòng)關(guān)系的員工配備或提供;三、限制在一定范圍內(nèi)的費(fèi)用:如工作服、手套、安全防護(hù)產(chǎn)品、冷熱產(chǎn)品等。

用人單位支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用，包括工作服、解毒劑、冷飲等費(fèi)用，屬于生產(chǎn)性福利，不作為勞動(dòng)者的應(yīng)納稅所得計(jì)征個(gè)人所得稅。

購買勞保用品取得的增值稅專用發(fā)票，可從進(jìn)項(xiàng)稅額中扣除。

借款:管理費(fèi)用——?jiǎng)诒Ｓ闷?/p>

應(yīng)納稅額-應(yīng)納稅額(進(jìn)項(xiàng)稅額)

借:銀行存款

會(huì)計(jì)處理:

本文將討論第一和第四種情況，在此不作描述。下面介紹車間工人服裝費(fèi)用的福利費(fèi)用和處理方法。

1. 如果發(fā)放給員工的福利費(fèi)服裝在商場(chǎng)統(tǒng)一采購:

計(jì)提時(shí),

借:管理成本——職工福利成本

貸款:支付員工補(bǔ)償金—員工福利費(fèi)

付款: