根據(jù)網(wǎng)站用戶過去一年的瀏覽行為(查看的人越多越受歡迎，數(shù)據(jù)每天更新)，以瀏覽量來排序排名。行業(yè)標(biāo)簽是根據(jù)算法分析標(biāo)記的，可能是相關(guān)的，但它們可能不準(zhǔn)確。是錯(cuò)誤的。僅供參考。胡蔚林，女，1968年出生，大專學(xué)歷，曾任蚌埠經(jīng)貿(mào)系委員會(huì)主辦的蚌埠商業(yè)雜志記者，《蚌埠》，每日淮河晨報(bào)特約編輯，主編《都市風(fēng)》、《女神菲》、《清小雕塑》，《園林文化雜志》、散文家協(xié)會(huì)會(huì)員，安徽省蚌埠作家協(xié)會(huì)會(huì)員，先后發(fā)表詩詞、散文100多萬字。市、省及報(bào)章上的人物傳記及報(bào)告文學(xué)。

擴(kuò)展和

~記錄安徽中和財(cái)稅服務(wù)有限公司總經(jīng)理、富波商會(huì)副會(huì)長

作者是胡偉林

無論是第一次見到南極的朋友，還是與他相伴多年的好朋友，提起南極——安徽中和財(cái)稅服務(wù)有限公司的總經(jīng)理，無不對(duì)他慷慨開放的胸懷和熱情奔放的性格贊不絕口、佩服不已。

南極是謙遜有禮的。當(dāng)他說話的時(shí)候，他的臉上總是帶著簡單而溫柔的微笑，有一個(gè)彬彬有禮的外表。他用自己不斷奮斗的過程來解釋新時(shí)代青年的成長之路，“學(xué)習(xí)改變命運(yùn)，知識(shí)成就事業(yè)”。

加強(qiáng)

南濟(jì)1991年7月出生于亳州市譙城區(qū)一個(gè)貧困的農(nóng)村，考入合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)職業(yè)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)，并擔(dān)任班級(jí)團(tuán)支書。2009年7月，年僅18歲的南吉光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，并獲得了國家優(yōu)秀勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金。2011年，南濟(jì)以優(yōu)異的成績畢業(yè)，并收到了叔叔南偉的橄欖枝。他來到蚌埠市中南財(cái)務(wù)咨詢有限公司，負(fù)責(zé)公司的工商代理業(yè)務(wù)。

青春是資本，青春是力量。

剛從學(xué)校畢業(yè)，陽光男孩南極性情開朗，靈活，謙虛，吃苦耐勞，同事們很開心，都樂意為他指點(diǎn)以下是一些職業(yè)建議。尤其是南威叔叔，更是他寄予厚望，給予。

隨著南極人結(jié)婚生子，南極感受到經(jīng)濟(jì)壓力。于是，經(jīng)過深思熟慮，下了底，南極毅然選擇了離開商行，成立了蚌埠中信達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司。

公司成立初期租了幾十平米的小辦公室，招聘了2-3名員工。公司從最基礎(chǔ)的工商代理業(yè)務(wù)入手，正式進(jìn)入蚌埠市工商代理市場，幫助中小企業(yè)業(yè)主解決政府部門“難辦難辦”的麻煩。

“一開始，這很困難。抱著計(jì)劃，我敲開了其他公司的門，一門一門地敲，一個(gè)人一個(gè)人地問，被哄了出來，白了眼睛......這是所有的時(shí)間。說到創(chuàng)業(yè)的艱辛，南極洲笑了。其實(shí)，當(dāng)時(shí)自己的業(yè)務(wù)資源并不多，要想拓展業(yè)務(wù)，只能跨一個(gè)心眼，敢于接受那些不想做的難做的苦差事，沒想到還開創(chuàng)了自己的品牌。

俗話說:“萬事開頭難”。一張白紙，從頭開始。調(diào)查市場，聚集人才，選擇區(qū)域，開始發(fā)展，直到醞釀投資，一系列措施，風(fēng)險(xiǎn)大，成本高，難度可想而知。

南極開玩笑地描述了他的工作情況:“我生下來就是‘苦日子’!”創(chuàng)業(yè)之初，南極經(jīng)常一天工作12個(gè)小時(shí)以上，因?yàn)橐幚淼氖虑楹芏啵３ＣΦ眠B午飯都吃不下，活像個(gè)苦行僧。

其實(shí)，在當(dāng)時(shí)，各行各業(yè)都呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的勢頭，老企業(yè)不斷增資擴(kuò)股，隨著趨勢，新企業(yè)如雨后春筍般萌芽。國家工商行政管理總局對(duì)廣大企事業(yè)單位的管理越來越規(guī)范，對(duì)專業(yè)中介機(jī)構(gòu)提供專業(yè)檢查的需求也越來越多。在這樣的大背景下，勤于關(guān)注時(shí)政、善于捕捉商機(jī)的南極，敏銳地意識(shí)到財(cái)稅行業(yè)將迎來更廣闊的市場。

南極洲說，盡管他的路上有很多石頭，但他不后悔，他認(rèn)為他選擇了一個(gè)以正確的方式做好事。

南極公司意識(shí)到:核心能力是培養(yǎng)核心人才的機(jī)制;無論公司如何發(fā)展，核心人才是不能分離的;如果有人要走，技工需要能夠快速培養(yǎng)新的核心人才;公司的長期運(yùn)營必須依靠制度。

2017年，公司開始專注代理記賬，不做低端，只做高端客戶的理念，良好的服務(wù)質(zhì)量和老客戶維護(hù)，以利基服務(wù)的方式進(jìn)入賬戶市場，經(jīng)過不懈的努力，贏得了廣大中小企業(yè)的認(rèn)可和支持。

與南極一群志同道合的業(yè)內(nèi)精英，一直同心同德，攜手并進(jìn)，鑄就一片燦爛的天空。

是方式

時(shí)間到了2018年秋季，“十三五”規(guī)劃提出“大力發(fā)展會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、工程咨詢、認(rèn)證認(rèn)可、信用評(píng)估、經(jīng)紀(jì)、管理咨詢、市場研究等專業(yè)服務(wù);加快發(fā)展項(xiàng)目策劃、并購、財(cái)務(wù)咨詢等企業(yè)管理服務(wù)”。因?yàn)樵诮?jīng)濟(jì)發(fā)展的過程中，市場會(huì)出現(xiàn)很多新的東西，帶來很多新的問題。因此，迫切需要一支具備會(huì)計(jì)、稅務(wù)、審計(jì)、評(píng)價(jià)、工程、金融、投資、管理等領(lǐng)域?qū)I(yè)水平的高端技術(shù)隊(duì)伍，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)服務(wù)。

關(guān)注時(shí)事、善于判斷形勢走向的南極，再次開啟創(chuàng)業(yè)思維，走在別人前面，做出了影響公司興衰的高調(diào)決策。接下來是一系列引人注目的舉措:規(guī)劃、招聘、收集技術(shù)和擴(kuò)大人才儲(chǔ)備。他應(yīng)該打破跟風(fēng)的穩(wěn)定發(fā)展模式，抓住蚌埠經(jīng)濟(jì)形勢持續(xù)發(fā)展和創(chuàng)業(yè)群體出現(xiàn)的機(jī)遇，把設(shè)立財(cái)務(wù)審計(jì)和資產(chǎn)評(píng)估分支機(jī)構(gòu)作為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的重中之重。2017年12月，南郊正式成立懷源分公司，專門推出財(cái)務(wù)審計(jì)和資產(chǎn)評(píng)估服務(wù)，重點(diǎn)針對(duì)懷源工業(yè)園區(qū)生產(chǎn)加工企業(yè)。2018年6月，安徽中和財(cái)稅服務(wù)有限公司在南極成立。

一年到頭都在南極工作在業(yè)務(wù)一線，承擔(dān)了大量復(fù)雜的項(xiàng)目，積累了2000多份專業(yè)報(bào)告，從未受到任何處罰。對(duì)于處于風(fēng)口浪尖的高級(jí)管理會(huì)計(jì)師來說，這不是一項(xiàng)容易的任務(wù)。

“當(dāng)時(shí)的環(huán)境不是很規(guī)范。很多時(shí)候，一些企業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)提出一些不符合政策規(guī)定的要求。做了，違背了良知和職業(yè)道德;如果你不做，你會(huì)失去很多收入。南極洲承認(rèn)，在這個(gè)時(shí)候，說心中沒有徘徊，沒有掙扎是錯(cuò)誤的。但想起當(dāng)初進(jìn)入這個(gè)行業(yè)的初衷，他還是頂住了各種壓力和誘惑，堅(jiān)持不做這種不規(guī)范的生意，這也讓他受到了一些批評(píng)和責(zé)難，心情郁悶。

有一家有限公司剛成立，固定資產(chǎn)評(píng)估不合格，該負(fù)責(zé)人找到南極，要求他做虛假陳述，騙取國家補(bǔ)貼。但是南極洲卻不為所動(dòng)，寧愿錯(cuò)過這次交易。

在另一個(gè)案例中，一家房地產(chǎn)公司以一種高度保密的方式復(fù)查其成本，試圖少繳稅款。被南極探測到后，該公司的負(fù)責(zé)人把一個(gè)鼓鼓囊囊的“東西”扔到了南極點(diǎn)前，暗示自己拿著是為了“省馬”。但南極微笑著拒絕了。

“這些年來，我遇到過很多類似的情況。要微笑著轉(zhuǎn)身，我必須有充分的信心，這來自于我對(duì)法律的敬畏，對(duì)我職業(yè)的尊重!”

怎么辦?南極洲陷入了沉思，要打破這種潛規(guī)則，凈化行業(yè)風(fēng)氣，光靠自己是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。然后，2020年，考慮到行業(yè)發(fā)展，在南極先聯(lián)系安徽省代理記賬行業(yè)協(xié)會(huì)建立友好關(guān)系，積極響應(yīng)省協(xié)會(huì)的號(hào)召，與其他七個(gè)單位率先合作，主辦蚌埠市代理記賬協(xié)會(huì)，一起為蚌埠市中小企業(yè)做服務(wù)，為會(huì)計(jì)行業(yè)的生成創(chuàng)造一個(gè)健康有序的平臺(tái)，努力創(chuàng)造一個(gè)干凈的工作環(huán)境。

南極洲重視每一個(gè)員工，不會(huì)放棄任何一個(gè)愿意努力工作的員工。他把員工的利益放在第一位，努力形成一種員工自愿繳納、自愿繳納的制度努力工作，人人享受工作的樂趣，使員工有幸福感、獲得感、成就感、歸屬感。

經(jīng)過艱苦的努力，南極洲和他的公司走上了正軌。

線前

站在三十歲。

南極開始注重內(nèi)部管理和標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)流程建設(shè)。學(xué)會(huì)探索新模式，注重方法、技巧、策略、獨(dú)特方式，打造差異化競爭優(yōu)勢，創(chuàng)新營銷才是最好的營銷。努力提供最好的環(huán)境，營造最好的氛圍，打造最好的團(tuán)隊(duì)，獲得最好的業(yè)績，贏得最好的信譽(yù)，努力使公司成為蚌埠市財(cái)稅行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)。

經(jīng)過六年的努力，“和財(cái)稅”相關(guān)中小企業(yè)發(fā)展有限公司，全面開發(fā)了多種服務(wù)產(chǎn)品，業(yè)務(wù)范圍廣，服務(wù)質(zhì)量好，客戶評(píng)價(jià)好，與數(shù)以萬計(jì)的中小企業(yè)在家建工商、稅務(wù)、審計(jì)、評(píng)價(jià)等方面建立了友好合作關(guān)系，致力于解決中小企業(yè)的難題!

“中和財(cái)稅”服務(wù)有限公司，憑借堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，贏得了客戶和市場的青睞，“中和財(cái)稅”在業(yè)內(nèi)享有盛譽(yù)。把握行業(yè)趨勢，規(guī)劃企業(yè)發(fā)展;抓好基層黨建工作，立足第一，爭創(chuàng)卓越;注重科學(xué)管理，優(yōu)化辦公制度;助力小微企業(yè)，符合培訓(xùn)投資南極能輕而易舉地做到這一切。

2021年7月，南極組織在皖北舉辦蚌埠市代理記賬協(xié)會(huì)年中大會(huì)暨代理記賬行業(yè)交流會(huì)，300多名財(cái)稅同仁齊聚一堂，揚(yáng)起“互信互利、合作共贏”的風(fēng)帆，共同順應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的潮流，一路前行。

南吉作為蚌埠市富博商會(huì)副會(huì)長，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論，弘揚(yáng)正氣，服務(wù)幫助會(huì)員，積極創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)，關(guān)心支持商會(huì)，積極參加社會(huì)公益活動(dòng)，履行社會(huì)責(zé)任。

正是這個(gè)社會(huì)給了南極洲發(fā)展的機(jī)會(huì)和平臺(tái)。他一直積極參與社會(huì)公益事業(yè)，幫助學(xué)生和扶貧。兼任蚌埠區(qū)青年創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長、蚌埠區(qū)青年志愿者協(xié)會(huì)副會(huì)長、蚌埠區(qū)學(xué)華商會(huì)副會(huì)長、蚌埠市新社會(huì)階層協(xié)會(huì)秘書處委員、蚌埠市記賬協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長。因業(yè)績突出，被評(píng)為“優(yōu)秀黨員”、“先進(jìn)個(gè)人”、“青年企業(yè)家十大優(yōu)秀企業(yè)家獎(jiǎng)”、“青年企業(yè)家公益事業(yè)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”，公司還被授予“愛心企業(yè)”榮譽(yù)。

經(jīng)過六年的發(fā)展，“中和財(cái)稅”一路風(fēng)雨兼程，砥礪前行。中合財(cái)稅秉承“守法自律、薄利多銷、客觀公正、優(yōu)質(zhì)高效”的宗旨，努力打造蚌埠地區(qū)有影響力的一站式工商金融、稅收服務(wù)平臺(tái)!

社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展為像南極洲這樣的年輕人創(chuàng)業(yè)提供了廣闊的平臺(tái)。

南極洲知道:他是年輕的，同樣年輕的“中和財(cái)稅”，依然帶著一種信念，一種追求，一種愿望，一種精神，堅(jiān)持不懈，提煉成金子，以高昂的斗志，蓬勃的步伐，穿過荊棘，一路走來。