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2022-07-29 08:47:53
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母公司代發(fā)子公司工資如何做賬?
一、直接打款給子公司,子工資再做應付職工薪酬,掛內部資金調撥往來賬.沒收入不代表沒成本和費用.科目隨便,借方:應收或其他應收,貸方:銀行存款.要看公司財務制度的規(guī)定就好,母公司簽勞動合同可以由子公司支付,但勞動者的人事關系在總公司,以簽訂的勞動合同為準.
二、母公司直接做費用,要看這些人是不是和母公司簽的勞動合同,個稅申報是在哪邊等等,還涉及按人頭算的城市生活垃圾處理費等小問題.
總之不管怎樣掛內部往來就好.
代下游公司發(fā)工資如何做賬
公司發(fā)放工資，一般由自己公司直接發(fā)放，但也有部分公司是請他人公司代為發(fā)放的。那么代別的單位發(fā)工資怎么做賬?代發(fā)工資要交個稅嗎?
代別的公司發(fā)工資分錄
一、甲公司代乙公司發(fā)工資，甲乙之間首先建立了往來賬關系
1、甲公司做分錄：
借：其它應收款――乙公司
貸：銀行存款
2、乙公司做分錄：
先計提工資：
借：管理費用――工資
營業(yè)費用――工資
貸：應付職工薪酬――工資
二、乙公司請甲公司代發(fā)工資
1、乙公司做以下分錄：
借：應付職工薪酬――工資
貸：其它應付款――A公司
貸：應付職工薪酬――社保
貸：應付職工薪酬――公積金
貸：應繳稅費――應繳個人所得稅
2、隨后乙公司將資金轉入甲公司賬戶：
甲公司做會計分錄：
借：銀行存款
貸：其它應收款――乙公司
乙公司做會計分錄：
借：其它應付款――甲公司
貸：銀行存款
銀行代發(fā)上月工資會計分錄
代發(fā)工資要繳納個稅嗎?
根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法》第二條規(guī)定：個人工資、薪金所得，勞務報酬所得，納稅人應當按照相關法律規(guī)定辦理納稅申報，并繳納個人所得稅。
所以工資無論是公司直接發(fā)放，還是由其他公司代發(fā)，只要達到起征點5000元，都應當繳納個人所得稅。
工資計提和發(fā)放會計分錄
1、計提工資
借：管理費用
貸：應付職工薪酬――工資
2、計提社保(企業(yè)部分)
借：管理費用
貸：應付職工薪酬――社保
3、發(fā)放工資
借：應付職工薪酬――工資
貸：應付職工薪酬――社保(個人部分社保)
應交稅費――應交個人所得稅
庫存現(xiàn)金/銀行存款
4、繳納杜保
借：應付職工薪酬――社保(企業(yè)部分+個人部分)
貸：庫存現(xiàn)金或者銀行存款
5、繳納個人所得稅
借：應交稅費――應交個人所得稅
貸：銀行存款
個稅稅率規(guī)定
1、工資、薪金所得，適用超額累進稅率，稅率為3%―45%;
2、勞務報酬所得，適用比例稅率，稅率為20%;
3、稿酬所得，適用比例稅率，稅率為20%，且按照應納稅額減征30%;
4、利息、股息、紅利所得，財產轉讓所得，財產租賃所得，特許權使用費所得，偶然所得和其他所得適用比例稅率，稅率為20%;
5、個體工商戶的生產、經營所得和對企事業(yè)單位的承包經營、承租經營所得，適用超額累進稅率，稅率為5%―45%。
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