代理記賬業(yè)務質(zhì)量不高

好順佳集團
2022-07-28 08:42:54
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內(nèi)容摘要：前言隨著創(chuàng)業(yè)環(huán)境的不斷優(yōu)化和大眾創(chuàng)業(yè)時代的到來，代理記賬業(yè)務越來越受到中小微企業(yè)的歡迎。代理記賬業(yè)務解決了企業(yè)因規(guī)模限制無法配備專業(yè)會計人員的問題，提供財務管理、認證、納稅一條龍服務，使企業(yè)經(jīng)營更加...

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前言

隨著創(chuàng)業(yè)環(huán)境的不斷優(yōu)化和大眾創(chuàng)業(yè)時代的到來，代理記賬業(yè)務越來越受到中小微企業(yè)的歡迎。代理記賬業(yè)務解決了企業(yè)因規(guī)模限制無法配備專業(yè)會計人員的問題，提供財務管理、認證、納稅一條龍服務，使企業(yè)經(jīng)營更加順暢。

雖然目前代理記賬行業(yè)已經(jīng)具有一定規(guī)模，但一些行業(yè)“亂象”仍層出不窮，為了保證市場秩序的完善，行業(yè)監(jiān)管的加強勢在必行。

(一)代理記賬機構惡性競爭，自身存在聲譽風險。

經(jīng)過行業(yè)的不斷發(fā)展，中國代理記賬機構的數(shù)量越來越多，專業(yè)性越來越強。截至2020年底，在全國代理記賬體系中，已完成資質(zhì)申請和經(jīng)營代理記賬機構74532家，另有29185家正在申請代理記賬許可證資質(zhì)。

以HS區(qū)為例，截至2020年底，HS區(qū)下轄22家代理記賬機構，完成全市2071家小微企業(yè)和個體工商戶的代理記賬工作。根據(jù)以上數(shù)據(jù)，每家代理記賬公司的業(yè)務量應該有近百家，其實業(yè)務分布并不均勻，較大的代理記賬公司包含了近四分之一的客戶，較小的代理記賬機構只有極少數(shù)客戶。

代理記賬機構為了拉業(yè)務經(jīng)常打價格戰(zhàn)，收費越來越低，有時甚至低于成本，有的代理記賬公司甚至打出“零余額兩年1000元”的套餐，這種行為導致行業(yè)惡性競爭，嚴重影響了代理記賬行業(yè)風氣，擾亂了行業(yè)的正常秩序。

一些代理記賬機構在低價吸納客戶后不計后果，導致客戶經(jīng)常錯過申報期或稅務稽查不合格，不僅影響客戶經(jīng)營，還會給自己帶來信譽風險。

(二)缺乏行業(yè)監(jiān)管，存在“地下記賬”渠道。

在代理記賬行業(yè)，從事代理記賬工作的除了財政部上門登記外在代理記賬機構之外，還有大量未注冊的個人記賬。這種渠道代理記賬業(yè)務統(tǒng)稱為“地下代理記賬”。

“地下記賬”存在很多隱患，首先，配備了不專業(yè)的專職會計，會計政策不透明，很難保證會計工作的細致;其次，財務工作的保密性得不到保證，很可能造成客戶公司的信息泄露;最后，也是最重要的，這個渠道不受法律法規(guī)的監(jiān)督。一旦用人單位與用人單位相互勾結(jié)，偷稅漏稅，就會造成國家資產(chǎn)流失，影響市場經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。

(3)員工專業(yè)技能參差不齊，進入門檻低。

目前，代理記賬機構工作人員的專業(yè)素質(zhì)參差不齊。許多機構具有會計從業(yè)資格的專職人員總數(shù)占從業(yè)人員總數(shù)的比例不到20%。

在HS地區(qū)代理記賬公司的研討會上，很多代理記賬公司表示，公司的業(yè)務范圍很廣，并不局限于代理記賬業(yè)務，只需要有一個賬簿，更多的精力應該給予拓展展業(yè)務和吸收客戶，職稱高、學歷高的人員成本太高，難以維持。

即使這些員工自愿加入，他們也傾向于接受臨時工作，一旦有更好的選擇，他們就會跳槽，這使得公司很難留住人才。由于代理記賬機構不注重專業(yè)的專職人員，導致人員流動頻繁，新舊會計交接過程中容易造成數(shù)據(jù)丟失，也會影響財務工作的連續(xù)性，使客戶產(chǎn)生外部風險。

另外，代理記賬機構一味追求經(jīng)濟利益，任意壓縮人力成本，不能保證服務質(zhì)量，給委托方帶來麻煩。

根據(jù)對轄區(qū)HS代理記賬公司的走訪調(diào)研活動，發(fā)現(xiàn)一些代理記賬機構鼓勵在校期間在校附屬單位通過會計初級職稱考核后完成財務部門對會計人員數(shù)量的要求，而辦理到會計業(yè)務的很可能是真實無任何會計從業(yè)資格證書的兼職人員。

結(jié)論

會計對一個公司來說非常重要。所以大家在尋找相關會計公司的時候一定要擦亮眼睛，選擇不當造成的后果可能是不可挽回的。

代理記賬業(yè)務質(zhì)量不高

您真的了解代理記賬公司存在的問題嗎?

從目前的發(fā)展趨勢來看，代理記賬公司的主要業(yè)務是負責客戶公司的代理記賬、會計核算和報稅業(yè)務。代理記賬公司保證業(yè)務的工作質(zhì)量和滿足客戶的要求，保證公司的長遠發(fā)展。但從目前來看，代理記賬公司還存在一些問題，制約了其業(yè)務水平，有待提高。

一、加強代理記賬公司的工作質(zhì)量

代理記賬公司的主要業(yè)務是由會計人員通過提供的原始憑證等會計信息進行分類，核算并出具會計報表，從而對客戶企業(yè)在資金使用情況進行核算和記錄，真實反映客戶企業(yè)的經(jīng)營情況，還可以評估客戶企業(yè)資金使用情況是否存在不合理情況，從而為客戶企業(yè)的管理人員在對客戶企業(yè)當前的經(jīng)營狀況進行決策和反饋時提供相關參考。

二、代理記賬公司工作中存在的共性問題

(一)公司管理制度不完善

很多代理記賬公司內(nèi)部管理制度不完善，主要工作模式是將代理記賬業(yè)務分配給員工，只是要求按時完成任務，而沒有建立完善的員工管理制度。即使個別代理記賬公司已經(jīng)建立了相關的管理制度，但也只是走過場，實際操作并沒有按照相關制度的要求實施。因此，相關制度的不完善也會導致財務人員在工作中缺乏可遵循的規(guī)則，影響工作質(zhì)量。當工作質(zhì)量出現(xiàn)問題時，沒有有效的責任制度和處罰制度，不利于工作質(zhì)量的提高。

(2)會計失真

這方面主要存在于代理記賬公司的代理記賬、會計業(yè)務中，因為代理記賬公司不可能長期在客戶企業(yè)中，不能直接參與客戶企業(yè)的財務管理，客戶提供的會計信息的真實、準確很難得到充分的保證。因此，代理記賬公司應該建立一套完善的管理制度，才能更真實、準確地掌握客戶公司的會計信息，從而有效地保證會計核算質(zhì)量。

(3)會計基礎工作不規(guī)范

很多代理記賬公司在自己的公司里進行代理記賬、會計核算等工作，雖然會很少出現(xiàn)信息失真，但是也會出現(xiàn)一些質(zhì)量問題。首先，一些公司的工作人員在從事會計報銷時，缺乏及時性，而且很多都是跨月報銷，這使得會計人員無法及時處理和核對會計賬目。其次，原始憑證的填寫不夠完善。如發(fā)票中存在時間填寫不準確、數(shù)據(jù)填寫不準確等現(xiàn)象，使會計部門無法準確把握資金使用方向和渠道。

(4)人員的專業(yè)素質(zhì)有待提高

代理記賬公司通常會從成本的角度來看待公司的發(fā)展，對公司的財務人員素質(zhì)并不是很高，而負責財務的人員因為大部分的會計工作都不在公司的日常工作中，所以會找一些專業(yè)素質(zhì)不高的，或者比很多人的崗位和兼職人員負責會計工作，這勢必會影響到會計的質(zhì)量。

注:以上是代技友集成代理記賬公司在發(fā)展中遇到的一些問題，如果您有更好的見解，歡迎探討!

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