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好順佳集團(tuán)
2023-04-10 10:03:42
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雖然可能無法計(jì)算雇傭臨時(shí)工的工資,但為了保險(xiǎn)等,也許可以以清算員工福利和費(fèi)用的形式提取。
臨時(shí)工的工資通常計(jì)入工資福利中。 會計(jì)時(shí)借方計(jì)入工資福利科目,貸方計(jì)入應(yīng)付賬款科目。 兼職有兩種。 一類是鐘點(diǎn)工,另一類是鐘點(diǎn)工。 小時(shí)工作按工作時(shí)數(shù)計(jì)算。 時(shí)間越多越能得到報(bào)酬。 計(jì)件付款按完成件數(shù)計(jì)算。 也就是說,完成件數(shù)越多,工資就越多。
很多會計(jì)第一次接觸到兼職的工資,不知道該怎么收款,其實(shí)臨時(shí)工資的會計(jì)處理和正式員工一樣,只是雇傭關(guān)系長短的不同。 兼職的工資大部分按工作日計(jì)算,也可以通過完成某項(xiàng)工作來確定工資。 這些都是允許的,不能說是不規(guī)范的。 如果不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),就是合法的。
臨時(shí)工資的會計(jì)處理:
企業(yè)錄用臨時(shí)工和正式員工一樣,只是雇傭關(guān)系的長短不同。
提取時(shí):
借:管理費(fèi)用等成本費(fèi)用類科目
貸款:對應(yīng)工資
支付時(shí):
借:應(yīng)付工資
信用:現(xiàn)金
預(yù)扣個(gè)人所得稅:
臨時(shí)工資扣除準(zhǔn)予扣除的2000元費(fèi)用后仍有余額的,應(yīng)當(dāng)代扣代繳個(gè)人所得稅。 月薪2200元的,應(yīng)扣除稅金652200-2000(5=10元)。
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