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好順佳集團(tuán)
2023-03-01 10:31:07
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事業(yè)單位表彰獎(jiǎng)勵(lì)可以記入“辦公費(fèi)”明細(xì)科目，也可以作為表彰會(huì)支出的一部分記入
無論當(dāng)月是否支付，都必須經(jīng)過對員工薪酬科目的評選決定，將納入工資的稅金計(jì)算為日記帳分錄。 管理費(fèi)用-薪金、生產(chǎn)成本-薪金、制造費(fèi)用-薪金、銷售費(fèi)用-薪金、員工報(bào)酬-薪金實(shí)際支付用于日記帳、稅額-工薪所得稅、相關(guān)科目-相關(guān)細(xì)目、庫存現(xiàn)金或銀行存款
1 .計(jì)入員工報(bào)酬。 2 .職工報(bào)酬是指企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定向職工支付的各種報(bào)酬，包括“工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼”、“職工福利”、“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”、“住房公積金”、“工會(huì)經(jīng)費(fèi)”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“
員工報(bào)酬是指企業(yè)為取得員工提供的服務(wù)或解除與員工的勞動(dòng)關(guān)系而給予的員工報(bào)酬。 企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)工廠工人的獎(jiǎng)金應(yīng)當(dāng)按照職工報(bào)酬中的短期報(bào)酬計(jì)算，計(jì)入制造費(fèi)用科目和職工對應(yīng)報(bào)酬科目。 會(huì)計(jì)分錄為制造費(fèi)用、壞賬：員工應(yīng)付報(bào)酬，壞賬：員工應(yīng)付報(bào)酬、壞賬：庫存現(xiàn)金。
應(yīng)該計(jì)入員工的報(bào)酬帳戶。
一、發(fā)給職工的獎(jiǎng)金為職工報(bào)酬的一部分：1，遞延時(shí)按職工服務(wù)受益對象計(jì)入有關(guān)成本費(fèi)用，確認(rèn)負(fù)債。 借：生產(chǎn)成本、制造費(fèi)用、管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用等貸款：對應(yīng)員工報(bào)酬——工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼
2、發(fā)放獎(jiǎng)金時(shí)(如有按規(guī)定應(yīng)納的個(gè)人所得稅，此時(shí)應(yīng)扣除)與員工報(bào)酬對應(yīng)的——工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼貸款)銀行存款或庫存現(xiàn)金
二、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第9號——職工薪酬》的有關(guān)規(guī)定如下。
1、員工報(bào)酬為企業(yè)享受員工提供的服務(wù)給予多種形式的報(bào)酬及其他相關(guān)支出。 也就是說，從性質(zhì)上講，所有企業(yè)為了接受員工所提供的服務(wù)而給予或支付的各種形式的等價(jià)報(bào)酬，構(gòu)成員工的報(bào)酬，消耗構(gòu)成人員的成本，與這些服務(wù)所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)利益是一致的。 與此同時(shí)，企業(yè)與員工之間因員工提供服務(wù)而形成的關(guān)系，構(gòu)成許多企業(yè)現(xiàn)有的義務(wù)，導(dǎo)致企業(yè)未來經(jīng)濟(jì)利益的流失，形成企業(yè)債務(wù)。
2、準(zhǔn)則規(guī)定的員工報(bào)酬主要包括以下內(nèi)容： 職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、職工福利費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)、非貨幣******利、因解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償、其他與獲得職工提供的服務(wù)有關(guān)的支出等。
3、根據(jù)企業(yè)所得稅法，企業(yè)實(shí)際發(fā)生的與取得收入有關(guān)的合理支出。 包括成本、費(fèi)用、稅金、損失和其他支出，允許在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除。 其中工資、工資支出的扣除標(biāo)準(zhǔn)包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、年終提成、加班工資以及與職工工作或雇傭有關(guān)的其他支出。
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