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好順佳集團(tuán)
2023-02-25 09:31:31
6083
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好順佳設(shè)立于2010年,經(jīng)工商局、財(cái)務(wù)局、稅務(wù)局核準(zhǔn)成立
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應(yīng)計(jì)時(shí)間
借用已實(shí)施的新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則
付款時(shí)間
借:管理費(fèi)用等。-社會(huì)保障(單位部分)
-職工福利費(fèi)(個(gè)人部分)
貸款,應(yīng)由個(gè)人承擔(dān),應(yīng)結(jié)合當(dāng)月工資薪金計(jì)算繳納個(gè)人所得稅:銀行存款。
注:應(yīng)付款項(xiàng)-社會(huì)保障(單位部分)
-職工福利費(fèi)(個(gè)人部分)
未能執(zhí)行新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則
借:管理費(fèi)用等。-社會(huì)保障(單位部分)
-職工福利費(fèi)(個(gè)人部分)
貸款:應(yīng)付職工薪酬-社會(huì)保障(單位部分)
-職工福利費(fèi)(個(gè)人部分)
貸款
社會(huì)保險(xiǎn)一般指養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)有個(gè)人負(fù)擔(dān),其余由企業(yè)承擔(dān)。
社保費(fèi)用實(shí)際上是企業(yè)為職工支付的錢,屬于職工薪酬的一種,應(yīng)通過應(yīng)付職工薪酬科目歸集核算。
代扣代繳社保,實(shí)際上就是企業(yè)從個(gè)人手中代扣代繳統(tǒng)一繳納的社保費(fèi)用。個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)分為代扣代繳和代收代繳兩種。
首先是企業(yè)內(nèi)部員工的社保和個(gè)人負(fù)擔(dān)。
在這種情況下,有必要從雇員身上扣除個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保障費(fèi)用。;的工資,同時(shí)企業(yè)承擔(dān)企業(yè)相應(yīng)的社保費(fèi)用。
在這種情況下,社會(huì)保障會(huì)計(jì)分錄是:
1、計(jì)提企業(yè)負(fù)擔(dān)。
借:管理費(fèi)用(或生產(chǎn)成本、銷售費(fèi)用等。,由員工決定部門)
貸款:應(yīng)付款-社會(huì)保障
2、從員工工資中代扣個(gè)人負(fù)擔(dān)。
借:應(yīng)付款-工資
貸款:應(yīng)付款-社會(huì)保障
3.繳納社保(個(gè)人負(fù)擔(dān)加公司負(fù)擔(dān))
借:應(yīng)付款-社會(huì)保障
貸款:銀行存款。
第二種情況,也就是所謂的掛靠模式,企業(yè)不承擔(dān)社保費(fèi)用,全部由個(gè)人承擔(dān)。個(gè)人每月向企業(yè)足額繳納社保,企業(yè)代個(gè)人向社保局繳納。。實(shí)際上,這種情況是個(gè)人與員工是否是企業(yè)員工無關(guān),因此不需要收集和計(jì)算員工 的應(yīng)付工資,而是歸集計(jì)算其他應(yīng)收款(先付后收)或其他應(yīng)付款(先收后付);會(huì)計(jì)處理會(huì)計(jì)分錄有:
1.接受個(gè)人的社會(huì)保障。
借:銀行存款(或庫存現(xiàn)金)
貸款:其他應(yīng)付款-繳納社保
2.付款時(shí)
借方:其他應(yīng)付款-繳納社會(huì)保障費(fèi)
貸:銀行存款
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