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好順佳集團
2023-02-21 09:27:21
1007
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好順佳設(shè)立于2010年，經(jīng)工商局、財務(wù)局、稅務(wù)局核準(zhǔn)成立
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該公司向其他公司支付股息，借入資本準(zhǔn)備金和貸款銀行存款。
涉及企業(yè)利潤分配的會計處理如下：
1.年末將本年利潤全部結(jié)轉(zhuǎn)利潤分配-未分配利潤。
借：本年利潤貸：利潤分配-未分配利潤。如果公司是虧損的，會計賬目是相反的。這一步，賬務(wù)處理已經(jīng)完成！2.提取法定盈余公積和任意盈余公積。
借款：利潤分配-提取法定盈余公積
-提取任何盈余儲備。
貸款：盈余公積-法定盈余公積
-任意盈余儲備
3.結(jié)轉(zhuǎn)利潤分配明細(xì)科目
借：利潤分配-未分配利潤
貸款：利潤分配-提取法定盈余公積
-提取任何盈余儲備。
4.批準(zhǔn)支付現(xiàn)金紅利。
借：-應(yīng)付現(xiàn)金股利分配利潤
貸：應(yīng)付股利
產(chǎn)生效益
借：應(yīng)付股利
貸：銀行存款
如果是股票分紅，那么
借款：利潤分配-股利轉(zhuǎn)股本
貸款：股本
別忘了，分紅要交20的個人所得稅。
薪資發(fā)放的會計分錄：
1.應(yīng)計工資
借：費用(管理/銷售等。)
貸款：應(yīng)付職工工資33，354。
2.提供社會保障(企業(yè)部分)
借：費用(管理/銷售等。)
貸款：應(yīng)付職工工資——社保
3.下個月發(fā)工資的時候。
借：應(yīng)付職工薪酬33，354工資
貸款：應(yīng)付職工工資——社保(個人部分)
應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅
現(xiàn)金/銀行存款
4.交給杜寶。
借：應(yīng)付職工工資3354社保(企業(yè)部分，個人部分)
貸項：庫存現(xiàn)金/銀行存款
5.繳納個人所得稅。
借：應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅
貸：銀行存款
工資分配原則
工資是員工參加企業(yè)勞動獲得的作為勞動報酬的金錢，企業(yè)定期支付一定數(shù)額的金錢。用人單位根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益，依法自主確定本單位的工資分配和工資水平。
為了保證國家對用人單位工資總額的宏觀調(diào)控，書明號123規(guī)定了工資分配應(yīng)遵守的基本原則3360。
1.按勞分配原則
按勞分配是指根據(jù)勞動者提供勞動的數(shù)量和質(zhì)量支付相應(yīng)的工資。同工同酬，多勞多得，少勞少得。貫徹按勞分配原則，獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣，多勞多得，少勞少得。
2.同工同酬原則。
同工同酬是指提供的勞動數(shù)量和質(zhì)量相同，得到的報酬相同。實行同工同酬要求所有工人，不論性別、年齡、種族和國籍，都應(yīng)獲得同工同酬的報酬。
3.工資水平應(yīng)與經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng)的原則。
工資水平是指一定地區(qū)、一定時期內(nèi)勞動者的平均收入。生產(chǎn)分配是決定的，只有經(jīng)濟發(fā)展才能提供更多可分配的社會產(chǎn)品，所以工資水平必須與經(jīng)濟發(fā)展水平相適應(yīng)。
會計分錄也叫“記賬公式”。簡稱“入門”。根據(jù)復(fù)式記賬原則的要求，它為每一筆經(jīng)濟交易列出雙方對應(yīng)的賬戶及其金額。
在登記賬戶前，通過記賬憑證進行會計分錄，可以清晰地反映經(jīng)濟業(yè)務(wù)的分類，有利于保證賬戶記錄的正確性，便于事后檢查。每個會計分錄主要包括記賬符號、相關(guān)賬戶名稱、和金額。
會計分錄分為簡單分錄和復(fù)合分錄。簡單錄入也叫“單筆錄入”。指一個賬戶的借方與另一個賬戶的貸方相對應(yīng)的會計分錄。
復(fù)合條目也稱為“多重條目”。指一個賬戶的借方對應(yīng)幾個賬戶的貸方，或者一個賬戶的貸方對應(yīng)幾個賬戶的借方的會計分錄。
薪資發(fā)放的會計分錄：
1.預(yù)提工資被 expe借入
4.上交都寶借款：應(yīng)付職工工資——社保(企業(yè)部分和個人部分)借款：手頭現(xiàn)金/銀行存款。
5.應(yīng)交個人所得稅：應(yīng)交稅金——應(yīng)交個人所得稅：銀行存款
1.員工工資發(fā)放的分錄怎么寫？
1.發(fā)放工資時：
借：管理費用/銷售費用/生產(chǎn)成本
貸：應(yīng)付職工薪酬
2.支付工資時：
借：應(yīng)付職工薪酬
貸款：其他應(yīng)付款-社會保障(個人負(fù)擔(dān))
其他應(yīng)付款-住房公積金(個人負(fù)擔(dān))
應(yīng)交稅費-應(yīng)交個人所得稅
銀行存款/庫存現(xiàn)金(實際發(fā)放給員工)
3.繳納社保會計分錄：
借：應(yīng)付職工工資3354社保(企業(yè)部分)
其他應(yīng)付款(個人部分)
貸項：庫存現(xiàn)金/銀行存款
4.繳納公積金的會計分錄：
單位負(fù)擔(dān)部分：
借：其他應(yīng)付款3354住房公積金
貸款：銀行存款或手頭現(xiàn)金。
個人部分：
從工資中扣除：
借：應(yīng)付職工薪酬33，354工資
貸款：銀行存款或手頭現(xiàn)金。
二、分配職工福利基金的會計分錄
1.應(yīng)計時
借：管理費用/銷售費用/制造費用/生產(chǎn)費用-職工福利費(按職工所屬部門記錄)
貸款：應(yīng)付職工薪酬-職工福利費。
2.支出時間
借：應(yīng)付職工薪酬-職工福利費
貸項：庫存現(xiàn)金/銀行存款
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