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實(shí)名制工資勞務(wù)公司怎么做賬(勞務(wù)公司怎么做賬報稅)

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    好順佳集團(tuán)

  • 發(fā)布時間

    2023-02-17 09:02:32

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內(nèi)容摘要:(主營業(yè)務(wù)成本)、貸款:應(yīng)對員工報酬等如果是勞務(wù)派遣的話,這個例子可以作為參考。 是那個機(jī)構(gòu)的,我覺得可以。勞...

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(主營業(yè)務(wù)成本)、

貸款:應(yīng)對員工報酬等

如果是勞務(wù)派遣的話,這個例子可以作為參考。 是那個機(jī)構(gòu)的,我覺得可以。

勞務(wù)派遣的,全額可按一般計稅方法計稅6 (小征收率3 ),差額按簡易計稅方法計稅5。

以下為5征收率的開票和賬務(wù)處理。 例:勞務(wù)派遣單位采用簡易計稅,收取勞務(wù)派遣費(fèi)2000萬元(含稅),支付勞務(wù)派遣員工工資、福利及相應(yīng)的社會保險和住房公積金處理費(fèi)用1200萬元。 發(fā)票編號(人力資源服務(wù))勞務(wù)派遣服務(wù)的稅率)5。

1、收到雇主的工資,

借:現(xiàn)金(銀行存款)、

貸項:其他應(yīng)收款

2、代替工資支付

借:其他應(yīng)收款

信貸:現(xiàn)金(銀行存款)、

3、領(lǐng)取勞務(wù)費(fèi),開具發(fā)票、

借:銀行存款、

貸款:主要營業(yè)收入

4、計算勞務(wù)派遣人員工資和企業(yè)負(fù)擔(dān)的社會保障和住房公積金,

(主營業(yè)務(wù)成本)、

貸款:對應(yīng)員工報酬,

5、支付派遣人員工資,

借:應(yīng)付員工報酬,

信貸:庫存現(xiàn)金,

6、其他應(yīng)付款(繳納個人負(fù)擔(dān)的社會保險和公積金、應(yīng)繳稅款、社會保險和公積金)、

借:應(yīng)付員工報酬,

信貸:銀行存款

7、計稅及追加。

借:稅金和追加

信貸:你應(yīng)該交稅。 ' '

1 .實(shí)名登記

2 .簽訂臨時勞務(wù)合同

3 .申報工資

4 .填寫會計分錄

一、建筑行業(yè)支付農(nóng)民工工資的會計處理為:

1、計算應(yīng)付工資時

:工程施工

:工作人員報酬----工資

2、支付工資時

用:應(yīng)付員工報酬----工資

借出:庫存現(xiàn)金等

二、說明3360建筑業(yè)執(zhí)行《企業(yè)會計準(zhǔn)則》,指引規(guī)定:

1、員工報酬是指企業(yè)為接受員工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報酬或補(bǔ)償。 這里所說的"工作人員"主要包括三類人員:

一.與企業(yè)簽訂勞動合同的所有人員,包括全職、兼職、臨時職工

二、未與企業(yè)簽訂勞動合同,但企業(yè)正式任命的公司治理層和管理層,如董事會成員、監(jiān)事會成員等

三、在企業(yè)規(guī)劃和控制下,未與企業(yè)簽訂勞動合同或未經(jīng)正式任命,但為企業(yè)提供的服務(wù)與員工提供的服務(wù)相似的人員也屬于員工范疇,包括企業(yè)與勞務(wù)中介公司簽訂用工合同為企業(yè)提供服務(wù)的人員。

農(nóng)民工也屬于“職工”范疇。

2、企業(yè)應(yīng)設(shè)置“員工薪酬對應(yīng)”科目,核算員工薪酬對應(yīng)的未付、結(jié)算、使用等情況。 該科目的貸方登記分配了相關(guān)費(fèi)用項下員工報酬的金額,借方登記包含實(shí)際發(fā)放員工報酬的金額,包括扣除額等。 本科目期末貸方馀額反映了企業(yè)對未付員工的報酬

3、在《企業(yè)會計準(zhǔn)則--應(yīng)用指南》附錄中設(shè)置了第5401號“工程施工”科目核算企業(yè)(建筑承包商)實(shí)際發(fā)生的合同成本和合同毛利。

企業(yè)進(jìn)行合同建設(shè)發(fā)生的人工費(fèi)、材料費(fèi)、機(jī)械使用費(fèi)以及施工現(xiàn)場材料的二次搬運(yùn)費(fèi)、生產(chǎn)工具和用具使用費(fèi)、檢驗試驗費(fèi)、臨時設(shè)施折舊費(fèi)等其他直接費(fèi)用,借記本科目(合同成本),貸記“職工津貼”、“原材料”等科目

建筑業(yè)工人的工資怎么記賬

建筑業(yè)工人工資企業(yè)所得稅稅前扣除

1、建筑產(chǎn)品建設(shè)過程中,勞動力成本是比較重要的成本項目,一般占總成本的30以上,其處理體現(xiàn)了多稅種的交叉。

2、本所稱人工費(fèi),尤指在施工現(xiàn)場直接從事建筑安裝的建筑工人的勞動,不包括組織施工生產(chǎn)的項目部經(jīng)理的工資,以及建設(shè)單位總部經(jīng)理的工資。

3、勞動力成本進(jìn)入損益員工報酬或應(yīng)付賬款-工程施工-對應(yīng)主營業(yè)務(wù)成本。

4、直接用工模式下,勞動者與施工企業(yè)構(gòu)成勞動關(guān)系,勞動者工資按“對應(yīng)職工工資”科目核算。 要關(guān)注:勞動合同、實(shí)名制用工考勤信息,以及個人所得稅全額扣除的詳細(xì)申報、地方稅合并后的社會保障征收體制等。

直接用工模式與增值稅抵扣問題無關(guān),實(shí)際發(fā)生的工資表可以作為企業(yè)所得稅的稅前抵扣憑證

5、勞務(wù)派遣模式下,勞務(wù)派遣公司與施工企業(yè)構(gòu)成勞動派遣關(guān)系,勞動者與勞務(wù)派遣公司構(gòu)成勞動關(guān)系。

勞務(wù)派遣模式下,施工企業(yè)無需考慮被派遣職工的社會保障和個人所得稅、工會經(jīng)費(fèi)等問題

需要關(guān)注的是勞務(wù)派遣模式為:派遣勞動者不得超過總雇傭人數(shù)的10,勞務(wù)派遣服務(wù)不屬于建筑服務(wù),不得根據(jù)勞務(wù)承包進(jìn)行稅務(wù)處理(差額扣除)、34日公告等。

6、總承包模式下,勞務(wù)公司(含非公司制企業(yè)、個體雇主等,下同)與施工企業(yè)構(gòu)成總承包關(guān)系,屬于勞務(wù)承包,勞動者與勞務(wù)公司構(gòu)成勞動關(guān)系。

在勞務(wù)分包模式下,施工企業(yè)也無需考慮勞動者的社會保障和個人所得稅、工會經(jīng)費(fèi)等問題

施工中,根據(jù)計量結(jié)果向勞務(wù)公司支付勞務(wù)費(fèi),獲取勞務(wù)公司開具的發(fā)票:

(1)施工企業(yè)所屬項目按一般計稅方法計稅的,取得勞務(wù)公司開具的增值稅專用發(fā)票,其進(jìn)項稅額可以抵扣。

)2)施工企業(yè)所屬項目按簡易計稅方法計稅的,可以取得勞務(wù)公司開具的增值稅發(fā)票,在計算應(yīng)納稅額時抵扣差額。

)3)施工企業(yè)所屬項目所在地和單位所在地不在同一地級行政區(qū)的,可以取得勞務(wù)公司開具的增值稅發(fā)票,在計算應(yīng)當(dāng)代扣代繳的增值稅時抵扣差額。

)4)施工企業(yè)為結(jié)算征收企業(yè)所得稅的,可以取得勞務(wù)公司開具的發(fā)票,輔以勞務(wù)合同、支出依據(jù)、支付憑證等相關(guān)資料,在企業(yè)所得稅前據(jù)實(shí)扣除。

綜上所述,勞務(wù)分包模式是最優(yōu)用工模式,在總承包或?qū)I(yè)分包公司之間組建勞務(wù)公司,可以有效解決前者的一些財稅難題,將風(fēng)險和稅費(fèi)社會保障義務(wù)轉(zhuǎn)嫁給勞務(wù)公司,小勞務(wù)公司的分包發(fā)票可以規(guī)避風(fēng)險

1、對方提供勞務(wù)發(fā)票的,可以根據(jù)發(fā)票直接入帳。 提供勞務(wù)賬單,不需要詳細(xì)申報個人所得稅也可以借。 相關(guān)成本費(fèi)用帳戶貸項:銀行存款(或現(xiàn)金)。

2、對方不能提供勞務(wù)發(fā)票的,由公司代扣代繳個人所得稅,同時進(jìn)行個人所得稅明細(xì)申報。 貸款(相關(guān)成本費(fèi)用科目貸款)稅額(個人所得稅貸款)銀行存款(或現(xiàn)金) )。

3、勞務(wù)費(fèi)可以稅前扣除。 勞務(wù)費(fèi)一般是指人工費(fèi),簡單來說就是你的公司讓公司以外的人為你的公司服務(wù)的費(fèi)用。 如物業(yè)管理、裝卸搬運(yùn)、維修維護(hù)、臨時用工等,根據(jù)所從事的工作分別劃分相應(yīng)科目計算。 部分臨時工的工資每月固定的情況下,可以和正式員工的工資一起。 在臨時工工資不固定的情況下,這部分工資只能作為費(fèi)用計入,不能計入工資賬戶。 如果是院內(nèi)工作,這個工資必須計入作為經(jīng)營費(fèi)用的保管費(fèi)里。

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